Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 57 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.
I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. Vi bedriver ett aktivt hälsofrämjande arbete med målsättningen att vara en attraktiv arbetsgivare och en hälso... Visa mer
Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 57 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.
I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. Vi bedriver ett aktivt hälsofrämjande arbete med målsättningen att vara en attraktiv arbetsgivare och en hälsofrämjande organisation. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle - för alla invånare.
Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!
Resurspedagog Dalabergsskolan
Om Dalabergsskolan
Skolan ligger i stadens norra stadsdelar med nära tillgång till skog, badsjö, ishall och pulkabackar.
På Dalabergsskolan har vi höga förväntningar på varandra och hela vårt fokus ligger på måluppfyllelse samt trygghet och studiero.
Dalabergsskolan är en skola med cirka 320 elever i årskurserna förskoleklass till årskurs 5 och cirka 50 personal. Teamet är medarbetarnas grundtillhörighet där planering, genomförande och analys av undervisningen genomförs.
Lärarjobbet är inget ensamarbete utan hos oss arbetar vi oftast tillsammans.
Vårt fritidshem kompletterar skolan då det gäller mångsidighet, helhet och kontinuitet i barns lärande. Fritidshemmet hos oss ansvarar bl. a. för strukturerad rastverksamhet.
Dalabergsskolans pedagogiska framgångsverktyg
- CPS, samarbetsbaserad, elevaktiv problemlösning
- Lågaffektivt bemötande
- Höga förväntningar där begreppet "Not yet" genomsyrar verksamheten.
- Hög kvalitet på undervisning som skapar pluggkultur och möjliggör måluppfyllelse för alla elever.
Vem söker vi?
Förutom behörighet, lägger vi stor vikt vid de personliga egenskaper och färdigheter som vi bedömer krävs för att fungera väl inom yrket som exempelvis, personlig mognad och flexibilitet. Du skall vara serviceinriktad med fokus på samarbete med kollegor, vårdnadshavare och elever. Du är en god ledare i klassrummet med tydlighet i kommunikation, mål och resultat. Du har egenskaper som innefattar både struktur och kreativitet.
Vi fäster särskilt stor vikt vid att:
- du känner till och kan möta andra med ett lågaffektivt förhållningssätt.
- har en god samarbetsförmåga.
- är självständig.
- har erfarenhet och kunskap om att arbeta med åtgärder, utvärdering och uppföljning.
- erfarenhet av att möta personer med begränsningar i det sociala samspelet och kommunikation.
- erfarenhet av koncentrationssvårigheter, bristande impulskontroll, affektreglering och inlärningssvårigheter.
Kvalifikationer
Du som söker har antingen:
- Pedagogisk utbildning/ Lärare i fritidshem eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Yrkeserfarenhet av liknande arbetsuppgifter
Meriterande
- Kompetens inom NPF.
- Erfarenhet av likande arbetsuppgifter.
- Ett genuint intresse att arbeta med barn med svårigheter.
Villkor
Ansökan gäller resurspedagog i åk F-3.
Tjänsten är en allmän visstidsanställning 3-6 månader.
Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen
För tjänster där lärarlegitimation/examensbevis/studieintyg krävs ska detta lämnas in före anställning.
Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.
När du söker ett jobb i vår jobb-portal diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet. Om du av någon anledning inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system kontaktar du den person som anges vid kontakt i respektive annons.
För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Visa mindre