Lediga jobb som Enhetschef, offentlig förvaltning i Uddevalla

Uddevalla – en plats för hela livet 


Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.? 


Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv.?Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara?på?din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla. 


Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.? 


Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss! 




Om arbetsplatsen
Välkommen till en inspirerande arbetsplats i hjärtat av Uddevalla! Här på Kultur och Fritid erbjuder vi en dynamisk och kreativ miljö där du som enhetschef för utveckling och administration kommer att spela en avgörande roll i att forma framtiden för våra kommuninvånare.

Tillsammans med ett engagerat team arbetar vi för att förverkliga visioner och förbättra servicen inom kultur- och fritidssektorn.

Som en del av vår kommun får du möjlighet att:

- Utveckla strategier som främjar kultur- och fritid.
- Leda med fokus på samarbete och medskapande.
- Implementera strukturerade processer för att nå uppsatta mål och resultat.
- Arbeta med problemlösande analysförmåga för att övervinna utmaningar och skapa nya möjligheter.

Vi tror på en kultur av öppenhet och positivt samspel, och vi värdesätter din erfarenhet och ditt engagemang. Här hos oss har du friheten att forma din egen väg och göra en verklig skillnad i livet för våra invånare. Vi ser fram emot att höra din röst och din vision för framtiden!

Arbetsuppgifter
Som Enhetschef för utveckling och administration inom Kultur och Fritid kommer du att spela en avgörande roll i att forma och leda verksamheten mot nya höjder. Du kommer att:

- Ansvara för att planera, organisera och övervaka enhetens verksamhet och säkerställa att vi når våra uppsatta mål och resultat.
- Arbeta strategiskt för att stärka samarbetet mellan olika aktörer inom kommunen och driva projekt som förbättrar våra tjänster för invånarna.
- Uppmuntra och stödja ditt team i deras professionella utveckling, samt skapa en kultur av engagemang och delaktighet.
- Identifiera och analysera problem samt utveckla kreativa lösningar för att förbättra verksamhetens effektivitet.
- Representera Kultur och Fritid i olika forum och samarbeten, där du aktivt bidrar till en positiv dialog.

Vi söker en flexibel och strukturerad ledare med en stark förmåga att samarbeta och engagera andra. 

Vem söker vi
Vi söker dig som är en inspirerande ledare med en passion för utveckling och administration inom kultur och fritid. Som enhetschef kommer du att spela en central roll i att forma våra tjänster och skapa mervärde för våra kommuninvånare.

För att trivas i denna position bör du vara:

- Flexibel - kunna anpassa dig efter förändrade omständigheter och hitta lösningar på oväntade utmaningar.
- Mål- och resultatorienterad - du drivs av att uppnå konkreta resultat och effektivisera våra processer.
- Samarbetsinriktad - du värdesätter lagarbete och har förmåga att bygga relationer både internt och externt.
- Strategisk och strukturerad - du tänker långsiktigt och planerar dina arbetsuppgifter noggrant för att nå våra gemensamma mål.
- Problemlösande med stark analytisk förmåga - du ser problem som möjligheter och har förmågan att analysera situationer för att hitta hållbara lösningar.

Kvalifikationer
För att lyckas som Enhetschef inom utveckling och administration för Kultur och Fritid i Uddevalla kommun, söker vi en person med följande kvalifikationer:

- Du har relevant akademisk examen.
- Du har god kunskap och erfarenhet av att arbeta med kvalitetsarbete.
- Du har mycket goda kunskaper i svenska i tal som skrift.
- Du har erfarenhet från att leda i kommunal verksamhet

Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Vi värdesätter dessa egenskaper hos våra medarbetare och ser fram emot att välkomna en engagerad och driven ledare som vill bidra till Uddevalla kommuns framtid!

Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.


När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill.


Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen. 


För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.




I länken nedan finns samlad information kring de viktigaste förmånerna som finns i kollektivavtalet som vi har i Uddevalla kommun. Informationen handlar om bland annat semester, lön och ersättningar, föräldraledighet, försäkringar, kompetensutveckling och pension.
https://extra.skr.se/download/18.18f9f5a61926b4a1e532618/1728397193467/Sag-hej-till-ditt-kollektivavtal-2024.pdf


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Uddevalla – en plats för hela livet
Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.

Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla.

Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.

Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss!

Om tjänsten
Avdelningen Barn och Unga värdesätter verksamhetsnära chefer och har därför valt att dela på enheten för familjehem och familjerätt och göra familjehemsverksamheten till en egen enhet. Enheten, och hela avdelningen, har höga ambitioner med fokus på lärande och kvalitet. Tillsammans med våra övriga samarbetspartner vill vi göra positiv skillnad för barn och familjer i vardagen. Avdelningens ledord är en enad avdelning där alla har samma mål och att samarbete är en förutsättning för att nå målet. Den kollegiala andan är hög och alla bidrar med klokskap och ett lösningsfokuserat synsätt.

Dina arbetsuppgifter i huvudsak
- du ingår i avdelningens ledningsgrupp som idag består av avdelningschef samt åtta enhetschefer.
- du ansvarar för att fortsätta driva och utveckla familjehemsenhetens kvalitets- och utvecklingsarbete.
- du har personal-, budget-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar.
- du ska ha ett verksamhetsnära ledarskap och vara väl förtrogen med verksamhetsområdet familjehemsvård.

Familjehemsenheten erbjuder en professionell och inkluderande familjehemsvård som alltid strävar efter att ge barnen bästa möjliga förutsättningar till en god uppväxt. Enhetens uppdrag är också att rekrytera, utreda och handleda familjehem och vårt mål är att skapa goda förutsättningar för våra uppdragstagare. Avdelningen arbetar målinriktat med att implementera arbetsmetoder för att så många barn som möjligt ska få sina behov tillgodosedda i sina befintliga nätverk varav du förväntas aktivt driva det arbetet framåt tillsammans med dina kollegor och medarbetare

En personlig hälsning från arbetsgruppen:

Vi är en engagerad och ambitiös arbetsgrupp som söker en ny chef som kan leda oss med empati och expertis. Vi värdesätter en ledare som har en stark förmåga att förstå och känna med andra människor och som har gedigen erfarenhet av familjehemsvård. Vi vill att du leder oss på ett förtroendefullt sätt utifrån våra individuella kompetenser och låter oss ansvara för våra arbetsuppgifter. Du behöver vara bekväm i att fatta nödvändiga beslut när situationen kräver det. Som grupp strävar vi efter att ta hand om varandra och ha kul tillsammans för att lätta upp stämningen i ett känslomässigt utmanande arbete. Vi behöver också ha en chef som lyssnar in olika perspektiv och som förstår att det är viktigt med en sund balans mellan jobb och fritid.

Vem är du?
Vi söker dig som:
- är socionom eller har annan likvärdig utbildning.
- har erfarenhet av arbetsledning inom myndighetsutövning, helst inom området familjehemsvård.
- har goda kunskaper om lagstiftningen inom det aktuella verksamhetsområde,

Vi söker en ledare som:
- kan arbeta självständigt och har hög initiativförmåga, samtidigt som tjänsten ställer höga krav på din förmåga till samarbete.
- har ett tydligt barnperspektiv med individens bästa i fokus där samarbete såväl internt som externt är en självklarhet.
- har höga krav på rättssäkerhet och kvalitet.
- är lösningsfokuserad, resultat- och målinriktad samt intresserad av metod- och verksamhetsutveckling.
- förespråkar delaktighet, engagemang, samarbete och motiverar dina medarbetare.
- är tillgänglig, tydlig och kommunikativ samt trivs med att leda verksamheten på ett målinriktat sätt.
- är uthållig och lugn och har förmåga att bibehålla struktur och effektivitet även under press.
- har god förmåga att uttrycka dig både i tal och skrift samt är reflekterande och analytisk.

Att du visar och skapar tillit, förtroende och delaktighet i ditt ledarskap är av avgörande betydelse för styrning och ledning av Uddevalla kommun. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


Välkommen med din ansökan! Tjänsten är en tillsvidareanställning hos Uddevalla kommun med start enligt överenskommelse. I denna rekrytering samarbetar Uddevalla kommun med Poolia. Kontakta rekryteringskonsult Emilia Malm på 0704266006 om du har frågor eller vill veta mer om rollen. Visa mindre

Ett jobb som räknas.

Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag. Vi söker dig som tycker att det är viktigt och roligt att leda genom andra chefer och att utveckla verksamheten tillsammans med andra.

Om jobbet
Som enhetschef skapar du förutsättningar för chefer på sektionsnivå. Du leder och verkar genom andra chefer. Du har verksamhets- personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för din enhet. Du omsätter övergripande mål och strategier till tydliga uppdrag. Som medlem i avdelningens ledningsgrupp tar du ansvar för att tillsammans med dina kollegor i ledningsgruppen, leda och utveckla avdelningen. Du samarbetar inom och utanför myndigheten för att nå resultat och skapa värde för våra kunder.

Verksamheten kännetecknas av stora ärendeflöden. Betalningsföreläggande-enheten ansvarar för handläggning av ansökningar om betalningsföreläggande, vanlig handräckning samt betalningsfastställelse i pant. Även europeiskt betalningsföreläggande hanteras inom enheten.

Som enhetschef för betalningsföreläggande kommer du att leda ca 10 chefer och några stödfunktioner. Du förväntas kunna utöva ett nära ledarskap även när du och dina chefer och andra medarbetare arbetar på olika platser. Små och stora utvecklingsinitiativ pågår löpande inom enheten och du kommer fördela uppdragen och följa upp arbetet. Du och dina chefer arbetar nära ihop i enhetens ledningsgrupp. För att vara nära verksamheten krävs det att du har din placering på någon av de orter där betalningsförläggande har verksamhet (Gävle, Luleå, Uddevalla, Visby, Östersund). Det är också av vikt att enhetschefen besöker alla betalningsföreläggande-kontor regelbundet, samt deltar vid fysiska möten med avdelningens ledningsgrupp i Sundbyberg.

Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till arbetet mot brott. I medarbetarnas arbets­upp­gifter ingår att identifiera och förhindra försök till brottslighet samt underrätta andra myndigheter om misstänkta brott.

Om dig
Som chef på Kronofogden förväntas du leva upp till våra ledarkriterier och vår https://www.kronofogden.se/jobba-hos-oss/medarbetarpolicy. Du utövar ett nära ledarskap som ger förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap. Du har förmåga att leda i förändring och utvecklar verksamheten genom ständiga förbättringar. Din analytiska förmåga innebär att du kan hantera en hög grad av komplexitet i ditt arbete och att du har förmågan att förstå hur olika delar av verksamheten påverkar varandra. Du tänker strategiskt och agerar beslutsamt, även när vägvalen är oklara. Du har förmåga att styra en verksamhet med stora ärendeflöden. Som enhetschef visar du stor tillit till dina sektionschefers förmåga även om du ytterst är ansvarig för resultat och kvalitet. Du kommunicerar på ett sätt som skapar delaktighet och engagemang samt har förmåga att samarbeta och främja en god arbetsmiljö. Att vara chef och ledare innebär både att du utmanar och att du själv kan utmanas kring tankesätt och arbetssätt.

Dina kvalifikationer:
- högskoleutbildning med minst 180 hp (120 p enligt gamla systemet) inom ekonomi, juridik eller samhällsvetenskapliga ämnen
- flerårig aktuell och relevant chefserfarenhet

Det är önskvärt att du har tidigare erfarenhet av att vara chef över andra chefer. 

Om oss
Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlings­kraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt.

Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig.

Bra att veta
Ansök jobbet via följande länk:
https://kronofogden.varbi.com/se/what:job/jobID:818147/
Du väljer sedan en eller flera möjliga placeringsorter i urvalsfrågorna.

Anställningen är tillsvidareanställningar och inleds med en provanställning i sex månader. Du blir anställd som utredare och får ett chefsförordnande på fem år. (Ett 5-årigt chefsförordnande för enhetschefer är grundregeln inom Kronofogden. Detta kan justeras efter verksamhetens behov. Se riktlinje för tidsbegränsade chefsförordanden inom Kronofogden.) Om du redan är anställd på Kronofogden, kvarstår du i din grundbefattning under förordnandetiden. Resor i jobbet förekommer. Kronofogden erbjuder möjlighet till distansarbete efter överenskommelse med arbetsgivaren.

Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brotts­lighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och närings­förbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhets­prövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbets-uppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

Lär känna oss bättre genom att följa oss på LinkedIn och besöka vår https://kronofogden.se/jobba-hos-oss.

Välkommen med din ansökan senast 2025-05-05

Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan.


Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare. Visa mindre

Uddevalla – en plats för hela livet 


Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.? 


Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv.?Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara?på?din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla. 


Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.? 


Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss! 




Om arbetsplatsen
Vi söker dig som vill vara med och ta den goda måltiden in i framtiden med fokus på hög kvalitet och minskat matsvinn! Beslut om att bygga nytt centralkök har precis tagits och du kommer tillsammans med andra avdelningar på förvaltningen ta fram förutsättningar för det nya köket och vara ledande i detta arbete.

Avdelningen för Måltid och Lokalvård är en del av samhällsbyggnadsförvaltningen. Avdelningen tillagar måltider till förskola, skola, gymnasium och särskilda boenden samt utför lokalvård i fastigheter där kommunal verksamhet bedrivs. Vi är ca 260 medarbetare fördelat på tio enheter.
Vi brinner för människor, mat och kvalitet och ser utveckling och förändring som en naturlig del av vår verksamhet. Vi jobbar med digitalisering för att effektivisera och öka kvalitén i vårt arbete.
Vi är måna om att du ska må bra och erbjuder flexibel arbetstid, möjlighet till distansarbete, friskvårdsbidrag, kompetensutveckling och möjlighet till semesterväxling. Du kommer att ingå i Måltid ledningsgrupp dina chefskollegor har ett gott samarbete utifrån erfarenheter och kompetens.

Arbetsuppgifter
Du kommer vara chef för centralköket och 5 andra verksamheter med ansvar för verksamhet, budget och personal. Personalgruppen består idag av ca 30 medarbetare fördelat på kockar och
måltidsbiträde.
• Du ingår i ledningsgruppen för måltid och lokalvård tillsammans med avdelningschef och 9 enhetschefer. Vi har ett nära samarbete där vi utvecklar verksamheten målmedvetet och långsiktigt.
• Ta fram förutsättningar och leda arbetet med ett nytt centralkök
• Ansvara för att dina verksamheter dagligen levererar en högklassig service och goda
måltidsupplevelser.

Vem söker vi
Vi söker dig med intresse för mat, kvalitet och hållbarhet. Tydlighet i ekonomiska ramar, uppföljningar och resultat är en självklarhet för dig.

• Du är en trygg och tydlig ledare som uppskattar att arbeta nära dina medarbetare.
• Du har förmåga att se till hela verksamhetens bästa när du fattar beslut.
• Du är lösningsfokuserad och har ett positivt förhållningssätt som du kan förmedla till kollegor och medarbetare.
• Du har ett coachande förhållningssätt och förmåga att inspirera och motivera dina medarbetare till att effektivt nå gemensamt uppsatta mål.

Måltid har en central servicefunktion inom kommunen så du har förmåga att samarbeta med kund och snabbt anpassa verksamheten efter nya förutsättningar.

 

Kvalifikationer
• Kostekonom eller likvärdig högskoleutbildning
• Stor erfarenhet av personalledning inom storkök och/eller restaurang.
• Goda grundkunskaper kring gällande aktuell lagstiftning inom livsmedelsproduktion.
• God datorvana
• Goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
• B-körkort

Meriterande 
Har du tidigare arbetat inom en politiskt styrd organisation och med utvecklingsinsatser eller förändringsledning är det meriterande.
• Kockutbildning eller erfarenhet av storkök som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• Ledarskapsutbildning



Övrigt
Kontaktperson vecka 26-27 Elisabeth Sundberg 0522-696475

Kontaktperson vecka 28-29 Lotta Wall 0522-696411

Provanställning 6 månader kan komma att tillämpas.

Intervjuer kommer att ske löpande, så vänta inte med din ansökan!

Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.


När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill.


Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen. 


För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Är du en erfaren och engagerad ledare med flerårig erfarenhet från lokalvård? Då kan du vara Uddevalla kommuns nästa Enhetschef inom lokalvårdsservice.

Uddevalla har stora områden centrumnära mark som bara väntar på att exploateras, en hamn som ska flyttas och ett översvämningsskydd som ska byggas. Ett nytt idrottscentrum såväl som skolor, förskolor och ålderdomshem ska byggas. Uddevallas läge mitt i Bohuslän, lockar allt fler och det byggs som aldrig förr för att möta efterfrågan. Här finns stora tillväxtmöjligheter och ambitiösa framtidsplaner, tillsammans med ett utmärkt geografiskt läge, precis vid havet och mittemellan viktiga storstäder.

Ansvarsområden
På samhällsbyggnadsförvaltningen arbetar vi med att utveckla, bygga och ta hand om Uddevalla idag och imorgon. När vi bygger samhället gör vi det ur både ett kortsiktigt och ett långsiktigt perspektiv – det gör att vi även måste ta ansvar för kommande generationer. Det vi ofta uttrycker är att vi ska bygga det hållbara samhället, socialt, ekonomiskt och ekologiskt för att skapa livskvalitet för våra medborgare.

Som enhetschef kommer du att ansvara för en verksamhet som har det samlade ansvaret för lokalvård. Arbetet i enheten omfattar driften och de tekniska frågorna rörande lokalvård.

Du kommer ha en mycket viktig roll där du ansvarar för att bygga upp, driva och utveckla de processer som enheten bedriver och ingår i. I arbetet ingår också att företräda verksamheten och bidra till en effektiv process gentemot våra interna kunder. Du kommer att ha verksamhetsansvar, budget, arbetsmiljöansvar och personalansvar för ett 30-tal medarbetare. Du kommer arbeta processinriktat och ständigt arbeta mot förbättring. I rollen rapporterar du till avdelningschef och ingår i ledningsgruppen för avdelningen.

Kvalifikationer
Vårt ledarskapstänk utgår från tydligt och kommunikativt ledarskap där du som chef är trygg i dig själv, kan skapa delaktighet och få dina medarbetare att växa genom att ta tillvara på deras idéer och kompetens. Du är resultatinriktad och sätter upp tydliga mål och säkerställer att dina medarbetare har de kunskaper och verktyg som behövs för att nå dem. Att vara modig och ha förmågan att se verksamheten i ett helhetsperspektiv är egenskaper vi vill se hos alla våra ledare. Vidare tror vi att du är bra på att kommunicera och har en förmåga att tänka strategiskt med ett brett perspektiv. Våra kunder är viktiga för oss och som chef behöver du arbeta för en kultur som sätter kunden i fokus och skapa förtroende för såväl kunder som andra samarbetspartners.

Vi ser gärna att du har flerårig erfarenhet som ledare/chef gärna från lokalvårdsservice. Du ska ha kunskap om lokalvård och det meriterande om du innehar en akademisk utbildning inom ekonomi. Vi ser gärna att du har erfarenhet från lokalvård inom den privata marknaden, och det är meriterande om du innehar PRYL. Vidare kräver vi att du behärskar det svenska språket i tal och skrift, samt har god vana av digitala verktyg då vi arbetar mycket digitalt. B-körkort är ett krav då du kommer vara ute på fält för att stötta dina medarbetare.

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.

I denna rekrytering samarbetar Uddevalla kommun med Randstad. Välkommen med din ansökan senast den 9 april. Urval och intervjuer kommer att ske löpande, ansök därför så snart som möjligt. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Jenny Gillard på [email protected]



Om företaget
Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 55 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.

I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle – för alla invånare.

Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!
https://www.uddevalla.se Visa mindre

Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 57 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.


I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. Vi bedriver ett aktivt hälsofrämjande arbete med målsättningen att vara en attraktiv arbetsgivare och en hälsofrämjande organisation. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle - för alla invånare.


Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!




Om jobbet
Kulturskolan erbjuder barn och unga möjligheter att vara kreativa, att utveckla sina intressen och att möta en mångfald av kulturella uttryck.

Kulturskolan ger kurser i ämnena musik, dans, teater samt bild och form. Genom att stärka möjligheten till eget skapande genom lustfylld fritidssysselsättning bidrar kulturskolan till att främja yttrandefrihet och gemenskap i samhället.

Som offentligt finansierad verksamhet arbetar kulturskolan aktivt för ökad tillgänglighet. Det sker framför allt i samverkan med andra verksamheter inom förvaltningen men också med skola, arbetsmarknadsavdelningen, kommunala bostadsbolag och föreningsliv.

Arbetsuppgifter
Enhetschefen leder och fördelar arbetet i enlighet med de politiskt uppsatta målen. Du ansvarar övergripande för verksamheten, tar aktivt del av kulturvärldens händelser, håller igång omvärldsbevakningen och bygger relevanta nätverk.

I tjänsten som enhetschef för Kulturskolan ingår ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Du bidrar med värdefullt engagemang, är direkt underställd avdelningschefen och ingår i en aktiv ledningsgrupp med övriga enhetschefer inom avdelningen Kultur. Du kommer även att samverka med andra kulturskolor i regionen och arbeta strategiskt med att söka finansiering för riktade satsningar.

Vem söker vi?
Vi söker dig som är utövar ditt ledarskap byggt på personlig mognad och empatisk förmåga för att förstå vardagens utmaningar i ett kulturpedagogiskt sammanhang. Du är tydlig i din kommunikation och arbetar strukturerat för god ordning i en aktiv verksamhet. Stort plus är att du är kulturellt medveten då vi verkar i aktiviteter för ökat innanförskap.

Dessutom ser vi gärna att du är kreativ.

Kvalifikationer
- Akademisk examen på minst fil kand, inom kulturområdet
- Pedagogisk erfarenhet
- Erfarenhet av ledarskap i verksamhet, exempelvis utvecklingsprojekt
- Goda it-kunskaper
- Goda kunskaper i svenska i tal och skrift

Du ska dagligen kunna förflytta dig effektivt mellan våra olika verksamheter, körkort är meriterande. Det är även meriterande om du har erfarenheter av eller utbildning i att arbeta som skolledare, chef eller rektor, gärna i en kulturskola eller likvärdig verksamhet. Tidigare erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation är också meriterande.

Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan bli tillsatt innan sista ansökningsdag.

Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.


När du söker ett jobb i vår jobb-portal diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet. Om du av någon anledning inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system kontaktar du den person som anges vid kontakt i respektive annons.

För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 57 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.


I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. Vi bedriver ett aktivt hälsofrämjande arbete med målsättningen att vara en attraktiv arbetsgivare och en hälsofrämjande organisation. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle - för alla invånare.


Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!




Om arbetsmarknadsavdelningen
Arbetsmarknadsavdelningen ansvarar för samordningen av kommunens integrationsarbete och etableringsinsatser, socialtjänstens ekonomiska bistånd och kommunens arbetsmarknadspolitiska insatser organiseras inom avdelningen.

Avdelningen består av fyra enheter och avdelningsövergripande resurser såsom utvecklare, utredare, strateg, projektledning och administration.

Det gemensamma målet för avdelningen och enheterna är att integrationen ska öka och att fler kommuninvånare kommer i egen försörjning.

Om jobbet
Vi söker nu en efterträdare till vår enhetschef inom Egna verksamheter som går vidare till nya utmaningar inom kommunen. Uppdraget innebär att göra både individnytta och kommunnytta. Vi behöver en ledare som lett andra chefer/ledare med drift, entreprenad eller kunduppdrag och som drivs av att göra skillnad och utveckla människor.

Enheten Egna verksamheter sysselsätter ca 120 årsplatser av deltagare i arbetsmarknadsprogram. Arbetsuppgifterna består av interna uppdrag inom kommunen. Det är du och dina medarbetare som bearbetar kommunens förvaltningar för att få uppdrag inom fastighetsservice, skog-och naturvård, serviceuppdrag inom vård-och omsorg, städ, sanering, flyttservice som exempel.

Arbetsuppgifter
- Du har personalansvar för dina 16 tjänstepersoner arbetshandledare och arbetsterapeut, budget och arbetsmiljöansvar. 
- Du samverkar med många aktörer och främst med arbetsmarknadsenhetens chef eller konsulenter och givetvis de interna beställarna av tjänster inom kommunen.
- Du ingår i avdelningens strategiska ledningsgrupp. Du är regelbundet med i Arbetsmarknads-och integrationsutskottet för att rapportera eller informera om uppdragen för politiken.

Du bearbetar även andra organisationer utanför kommunen för att marknadsföra deltagare som är redo för den reguljära arbetsmarknaden.

Vem söker vi?
- Du gillar att vara med och bidra till att utföra tjänster i kommunens regi samtidigt som du sysselsätter och rustar deltagare till den reguljära arbetsmarknaden.
- Du är en god samarbetare som utvecklar goda relationer med uppdragsgivare och andra samverkanspartners.
- Du är en trygg och stabil ledare som ger struktur och förutsättningar för medarbetarna med en god arbetsmiljö.

Du har även stark och dokumenterad förmåga att vara drivande genom att både skapa nya uppdrag och arbetssätt eller genomföra förändringar.

 Kvalifikationer
- Du har högskoleutbildning eller annan utbildning arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Du har tre års erfarenhet från att leda verksamhet inom tjänstesektorn.
- Du har minst tre års erfarenhet från att leda andra ledare.
- Dokumenterad branschkunskap från driftverksamheter inom fastighetsbranschen.
- Du har erfarenhet av att beräkna och upprätta kalkyler för olika uppdrag som exempelvis grönyttreskötsel, snöröjning eller underhåll.
- Du har B-körkort.

Det är meriterande om du har arbetat inom en politiskt styrd organisation.

Urval och intervjuer sker löpande så tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.


När du söker ett jobb i vår jobb-portal diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet. Om du av någon anledning inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system kontaktar du den person som anges vid kontakt i respektive annons.

För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Är du en erfaren och engagerad ledare med flerårig erfarenhet från lokalvård? Då kan du vara
Uddevalla kommuns nästa Enhetschef inom lokalvårdsservice.

Uddevalla har stora områden centrumnära mark som bara väntar på att exploateras, en hamn som ska flyttas och ett översvämningsskydd som ska byggas. Ett nytt idrottscentrum såväl som skolor, förskolor och ålderdomshem ska byggas. Uddevallas läge mitt i Bohuslän, lockar allt fler och det byggs som aldrig förr för att möta efterfrågan. Här finns stora tillväxtmöjligheter och ambitiösa framtidsplaner, tillsammans med ett utmärkt geografiskt läge, precis vid havet och mittemellan viktiga storstäder.

Ansvarsområden
På samhällsbyggnadsförvaltningen arbetar vi med att utveckla, bygga och ta hand om Uddevalla idag och imorgon. När vi bygger samhället gör vi det ur både ett kortsiktigt och ett långsiktigt perspektiv – det gör att vi även måste ta ansvar för kommande generationer. Det vi ofta uttrycker är att vi ska bygga det hållbara samhället, socialt, ekonomiskt och ekologiskt för att skapa livskvalitet för våra medborgare.

Som enhetschef kommer du att ansvara för en verksamhet som har det samlade ansvaret för lokalvård. Arbetet i enheten omfattar driften och de tekniska frågorna rörande lokalvård. Du kommer ha en mycket viktig roll där du ansvarar för att bygga upp, driva och utveckla de processer som enheten bedriver och ingår i. I arbetet ingår också att företräda verksamheten och bidra till en effektiv process gentemot våra interna kunder. Du kommer att ha verksamhetsansvar, budget, arbetsmiljöansvar och personalansvar för ett 20-tal medarbetare. Du kommer arbeta processinriktat och ständigt arbeta mot förbättring. I rollen rapporterar du till avdelningschef och ingår i ledningsgruppen för avdelningen.

Kvalifikationer
Vårt ledarskapstänk utgår från tydligt och kommunikativt ledarskap där du som chef är trygg i dig själv, kan skapa delaktighet och få dina medarbetare att växa genom att ta tillvara på deras idéer och kompetens. Du är resultatinriktad och sätter upp tydliga mål och säkerställer att dina medarbetare har de kunskaper och verktyg som behövs för att nå dem. Att vara modig och ha förmågan att se verksamheten i ett helhetsperspektiv är egenskaper vi vill se hos alla våra ledare. Vidare tror vi att du är bra på att kommunicera och har en förmåga att tänka strategiskt med ett brett perspektiv. Våra kunder är viktiga för oss och som chef behöver du arbeta för en kultur som sätter kunden i fokus och skapa förtroende för såväl kunder som andra samarbetspartners.

Vi ser gärna att du har flerårig erfarenhet som ledare/chef gärna från lokalvårdsservice. Du ska ha kunskap om lokalvård, gärna av specialstäd så som golvvård, sanering och höghöjdsstäd. Meriterande är om du innehar en akademisk utbildning inom ekonomi. Det är även meriterande om du har erfarenhet från arbete inom den privata marknaden. Vidare kräver vi att du behärskar det svenska språket i tal och skrift, samt har god datavana. B-körkort är ett krav.

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Stor vikt kommer att fästas vid personlig lämplighet.

Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Uddevalla kommun med Randstad. Välkommen med din ansökan senast den 4 april. Urval och intervjuer kommer att ske löpande, ansök därför så snart som möjligt.

Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Jenny Gillard på [email protected]

Kontakt till fackliga företrädare är:
Sara Norén SACO 0522-695131
Bengt Westlund Vision 0522-698080

Om företaget
Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 55 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan. I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle – för alla invånare.
Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!
https://www.uddevalla.se Visa mindre

Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 55 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.


I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. Vi bedriver ett aktivt hälsofrämjande arbete med målsättningen att vara en attraktiv arbetsgivare och en hälsofrämjande organisation. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle - för alla invånare.


Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!




Verksamhetens mål

Att genom en modern e-förvaltning förenkla vardagen för medborgare, näringsliv och medarbetare på ett ekonomiskt, socialt och miljömässigt hållbart sätt.

Vi skall vara digitala drivare som hjälper kommunens verksamheter att utföra sina uppdrag på bästa sätt.

Ditt mål som enhetschef är att med kommunens tekniska plattform, Microsoft 365, stödja verksamheterna väg till att bli en modern e-förvaltning.
Att genom ditt ledarskap, tillsammans med enhetens medarbetare, arbeta för verksamhetsnära utveckling så att kommunen kan tillhandahålla en modern e-förvaltning för medborgaren.

Arbetsuppgifter

Du kommer att leda enhetens medarbetare i arbetet, att tillsammans med verksamheten, utveckla genom digitalisering. Du kommer aktivt att arbeta för att styra utvecklingen till att följa kommunens tekniska plattform och coacha verksamheterna i att våga digitalisera. 
Du kommer att leda en arbetsgrupp bestående av IT-utvecklare och IT-koordinatorer i nära samarbete med verksamhetsutvecklare i kommunen. Ni arbetar med Microsoft 365 som teknisk plattform. Exempel på verktyg som används är Powerplattform, PowerBi, Forms och OpenE

Enheten är en länk mellan förvaltningarnas verksamheter och IT-avdelningen.

I uppdraget ingår även att ansvara för ekonomisk uppföljning och avdelningens övergripande rapportering. Som enhetschef har du ansvar för arbetsmiljö-, personal- och budget.

Vem söker vi?

Vi söker en enhetschef som med drivkraft och engagemang vill vara med i det fortsatta utvecklingsarbetet med verksamhetsstyrd utveckling inom Uddevalla kommun. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och dina kollegor är enhetschefer, IT-strateg och IT-arkitekt. Du rapporterar till avdelningschef på IT-avdelningen.

Kravspecifikation

Du har högskoleutbildning och har genomgått en eller flera ledarutbildningar
Du har erfarenhet av personalansvar och budgetansvar
Du har erfarenhet av projektledning och utveckling av kommunal verksamhet med hjälp av IT
Du har erfarenhet av att driva större digitala projekt
Du har kunskaper om Microsoft 365:s verktyg, ex Powerplattform, PowerBi, Flow mm

Det är även meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med verksamhetsnära utveckling

Du skall ha god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift och det är viktigt att du är en självständig person som kan agera på eget initiativ. Du har en personlig mognad i din roll som ledare och du står för ett gott och inkluderande ledarskap.

Personliga egenskaper

Initiativtagande
Självgående
Samarbetsförmåga
Tydlig
Strukturerad
Problemlösande analysförmåga
Helhetssyn

Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.


När du söker ett jobb i vår jobb-portal diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet. Om du av någon anledning inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system kontaktar du den person som anges vid kontakt i respektive annons.

För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Länsstyrelsen är en drivande kraft i arbetet för det hållbara samhället. Vi arbetar tillsammans med myndigheter, kommuner och en rad andra aktörer för att bidra till ett samhälle där människor, djur och natur har det bra, både idag och i framtiden. Vårt fokus är länets 1,6 miljoner invånare och 49 kommuner.

Länsstyrelsen arbetar för att EU:s och Sveriges jordbrukspolitik och landsbygdspolitik inklusive Landsbygdsprogrammet får genomslag på regional nivå. Det innebär att lantbruket ska bli konkurrenskraftigt och långsiktigt hållbart samtidigt som den ekologiska odlingen ökar och värdefulla natur- och kulturlandskap bevaras.

Landsbygdsavdelningen med cirka 200 medarbetare består av tre enheter och finns i Skara, Borås Uddevalla och Göteborg. Landsbygdsavdelningen huvuduppgift är att verka för ett hållbart, effektivt och miljöanpassat lantbruk, hållbar landsbygdsutveckling, utveckling av fisket samt veterinär- och djurskyddsfrågor.

Vill du utvecklas tillsammans med oss?

Vi söker en utvecklingsinriktad chef till enheten för jordbrukarstöd på landsbygdsavdelningen, en chef med helhetssyn och ett tydligt, lyhört och inspirerande ledarskap. Länsstyrelsen jobbar för ett hållbart samhälle, med målet att uppfattas som lyhörda experter i en framåtriktad förvaltning.


ARBETSUPPGIFTER
Enheten för Jordbrukarstöd består av fem funktioner som huvudsakligen arbetar med handläggning av jordbrukarstöd, kontroll av arealstöd, miljöersättningar och tvärvillkor, ajourhållning av blockdatabasen, åtagandeplaner och kontroll av djurmärkning.

I nära samarbete med övriga chefer på enheten ansvarar du för enhetens resultat och utveckling. Du ansvarar för att enheten bidrar till avdelningens och Länsstyrelsens resultat genom en effektiv verksamhet som har fokus på individ och samhälle.

Du ansvarar för att driva och utveckla enhetens verksamhet utifrån ett helhetsperspektiv som ser till myndighetens bästa. Genom att vara en god förebild och med ett hälsofrämjande ledarskap leder du i förändringar och skapar förutsättningar för ständiga förbättringar av såväl verksamhet som medarbetare.

Enheten består av ca 60 medarbetare och verksamheten bedrivs på tre orter: Skara, Borås och Uddevalla. Du har ett övergripande resultat- och budgetansvar och personalansvar för 5 funktionschefer. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och rapportera till avdelningschef.


KVALIFIKATIONER
Våra förväntningar på dig

Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning eller utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Du har flerårig chefserfarenhet med personalansvar. Vi vill också att du har erfarenhet av arbete med att arbeta med och förhålla dig till regler och lagstiftning.

Du har kunskap om och intresse och förståelse för lantbrukets och landsbygdens villkor, utmaningar och utveckling.

Framtidens arbetsliv är föränderligt, exibelt och värderingsstyrt. Vi som statlig arbetsgivare ska möta framtidens arbetsliv genom utveckling och innovation, attraktivitet samt ett gott ledarskap och medarbetarskap. Du är lugn, trygg och har förmågan att lyfta blicken för att se helheten och få perspektiv. Du har erfarenhet av, intresse för och förmåga att driva och utveckla verksamhet, att leda och utveckla människor och att leda i förändring. Du visar mod genom ett tillitsfullt ledarskap och du har ett inkluderande förhållningssätt.

Du är en tydlig och kommunikativ ledare med förmåga att inspirera och skapa förtroendefulla relationer och samarbeten både internt och externt. Du är drivande och har förmåga att ta beslut.

Vad kan vi erbjuda dig?

Länsstyrelsen är en spännande arbetsplats med en mängd olika typer av uppdrag inom nästan alla samhällets områden. Här kommer att vara med och utveckla myndighetens verksamhet och bidra i det viktiga och utmanande arbetet för det hållbara samhället. Du kommer till en arbetsplats med engagerade och kompetenta chefer och medarbetare, en bra arbetsmiljö och goda arbetsvillkor. Vi tror du kommer ha roligt och vi vet att du kommer att lära dig mycket och även själv utvecklas här på Länsstyrelsen.

Placeringsort: Enhetens medarbetare finns i Borås, Skara eller Uddevalla
Placeringsort kan diskuteras.


ÖVRIGT
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Länsstyrelsen är en drivande kraft i arbetet för det hållbara samhället. Vi arbetar tillsammans med myndigheter, kommuner och en rad andra aktörer för att bidra till ett samhälle där människor, djur och natur har det bra, både idag och i framtiden. Vårt fokus är länets 1,6 miljoner invånare och 49 kommuner.

Länsstyrelsen arbetar för att EU:s och Sveriges jordbrukspolitik och landsbygdspolitik inklusive Landsbygdsprogrammet får genomslag på regional nivå. Det innebär att lantbruket ska bli konkurrenskraftigt och långsiktigt hållbart samtidigt som den ekologiska odlingen ökar och värdefulla natur- och kulturlandskap bevaras.

Landsbygdsavdelningen med cirka 200 medarbetare består av tre enheter och finns i Skara, Borås Uddevalla och Göteborg. Landsbygdsavdelningen huvuduppgift är att verka för ett hållbart, effektivt och miljöanpassat lantbruk, hållbar landsbygdsutveckling, utveckling av fisket samt veterinär- och djurskyddsfrågor.

Vill du utvecklas tillsammans med oss?

Vi söker en utvecklingsinriktad chef till enheten för veterinär och djurskydd på landsbygdsavdelningen, en chef med helhetssyn och ett tydligt, lyhört och inspirerande ledarskap. Länsstyrelsen jobbar för ett hållbart samhälle, med målet att uppfattas som lyhörda experter i en framåtriktad förvaltning.


ARBETSUPPGIFTER
Enheten för Veterinär och Djurskydd består av fem funktioner som huvudsakligen arbetar med kontroll inom foder- och livsmedelskedjan. Genom bland annat djurskyddskontroller, primärproduktionskontroller, förprövning av djurstallar samt tillstånd och smittskydd kopplat till djurhållning, bidrar verksamheten till en hållbar livsmedelsproduktion och en djurhållning som följer den svenska djurskyddslagstiftningen. Vi arbetar också med handläggning av ärenden utifrån lagen om tillsyn över hundar och katter.

I nära samarbete med övriga chefer på avdelningen ansvarar du för enhetens resultat och utveckling. Du ansvarar för att enheten bidrar till avdelningens och Länsstyrelsens resultat genom en effektiv verksamhet som har fokus på individ och samhälle.

Du ansvarar för att driva och utveckla enhetens verksamhet utifrån ett helhetsperspektiv som ser till myndighetens bästa. Genom att vara en god förebild och med ett hälsofrämjande ledarskap leder du i förändringar och skapar förutsättningar för ständiga förbättringar av såväl verksamhet som medarbetare.

Enheten består av ca 65 medarbetare och verksamheten bedrivs på fyra orter: Skara, Borås, Göteborg och Uddevalla. Du har ett övergripande resultat- och budgetansvar och personalansvar för 5 funktionschefer. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och rapportera till avdelningschef.

Placeringsort: Borås, Uddevalla, Skara, Göteborg


KVALIFIKATIONER
Våra förväntningar på dig:

Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning eller utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig. Du har flerårig chefserfarenhet med personalansvar. Vi vill också att du har erfarenhet av att tolka och förstå syftet med regler och lagstiftning.

Du har god kunskap om och förståelse för lantbrukets och landsbygdens villkor, utmaningar och utveckling.

Framtidens arbetsliv är föränderligt, exibelt och värderingsstyrt. Vi som statlig arbetsgivare ska möta framtidens arbetsliv genom utveckling och innovation, attraktivitet samt ett gott ledarskap och medarbetarskap. Du är lugn, trygg och har förmågan att lyfta blicken för att se helheten och få perspektiv. Du har erfarenhet av, intresse för och förmåga att driva och utveckla verksamhet, att leda och utveckla människor och att leda i förändring. Du vågar fatta beslut och visar mod genom ett tillitsfullt ledarskap. Du har erfarenhet av att leda andra chefer i en komplex organisation.

Du är en tydlig och kommunikativ ledare med förmåga att inspirera och skapa förtroendefulla relationer och samarbeten både internt och externt.

Vad kan vi erbjuda dig?

Länsstyrelsen är en spännande arbetsplats med en mängd olika typer av uppdrag inom nästan alla samhällets områden. Här kommer att vara med och utveckla myndighetens verksamhet och bidra i det viktiga och utmanande arbetet för det hållbara samhället. Du kommer till en arbetsplats med engagerade och kompetenta chefer och medarbetare, en bra arbetsmiljö och goda arbetsvillkor. Vi tror du kommer ha roligt och vi vet att du kommer att lära dig mycket och även själv utvecklas här på Länsstyrelsen.


ÖVRIGT
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vill du leda medarbetare och utveckla Skatteverkets arbete inom fastighetstaxeringsområdet? Vill du bidra till samhällsnytta och vara med på en förändringsresa för att tillsammans göra samhället möjligt?

Om jobbet
Som sektionschef är du chef i första linjen vid fastighetsenheten vilket innebär att du utifrån en tydlig arbetsgivarroll leder, planerar och följer upp sektionens arbete så att det bedrivs effektivt och kvalitetssäkert mot verksamhetsmålen.

Du bidrar till att skapa en positiv arbetsmiljö som uppmuntrar till samarbete och kreativitet. Inom enheten arbetar vi med det teambaserade arbetssättet och som sektionschef är du ansvarig för att implementera arbetssättet inom sektionen. Du säkerställer att sektionens arbete bedrivs i ett helhetsperspektiv för enheten. Du ingår i enhetens ledningsgrupp och har tillsammans med övriga chefer ett helhetsansvar för verksamheten. Det förväntas att du aktivt samarbetar och stödjer dina kollegor i enhetsledningen. Uppdraget innebär en mycket aktiv samverkan med enhetens övriga sektioner.

Som sektionschef hos oss leder och utvecklar du medarbetare och verksamhet i en organisation som bidrar till samhällsnytta. Du har en viktig roll i Skatteverkets förändringsresa och leder medarbetare i en organisation där vi ska visa tillit till varandras förmågor och ge varandra handlingsutrymme. Du utvecklas som ledare och person genom omväxlande och utmanande arbetsuppgifter. Du ska vara en god förebild för enheten och därigenom både bibehålla och utveckla det interna och externa förtroendet.

Du är chef för en sektion inom fastighetsenheten på folk- och fastighetsavdelningen i Uddevalla. Sektionen har cirka 20 medarbetare. Fastighetsenheten består av åtta sektioner, tre i Söderhamn, två i Enköping, två i Kristianstad och en i Uddevalla. På enheten är vi sammanlagt ca 160 medarbetare.

Om dig
För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Skatteverket behöver du vara lyhörd, tänka nytt och ta ansvar. Du ska också leva upp till vår https://www.skatteverket.se/omoss/jobbahososs/skatteverketsmedarbetarpolicy.4.5c281c7015abecc2e2010e5b.html.

I det här jobbet ska du:

- kommunicera tydligt och skapa ett klimat där vi lyssnar på varandra
- visa tillit till medarbetarnas förmågor och främja ett aktivt medarbetarskap
- vara stabil och trygg som person och i din arbetsgivarroll
- kunna leda och fatta beslut
- driva arbetet mot uppställda mål
- visa mod i ledarskapet genom att vara öppen för nytänkande
- leda utveckling och lärande genom att skapa förutsättningar och engagemang
- ha helhetssyn.

Du ska även ha:

- relevant högskoleutbildning för uppdraget om minst 120p/180hp alternativt flera års aktuell erfarenhet av kvalificerat arbete vid en myndighet, fastighetsområdet eller annan erfarenhet som bedöms som relevant
- erfarenhet av ledarskap.

Det är önskvärt att du har aktuell ledarerfarenhet från Skatteverket, t.ex. genom samordningsansvar, projektledarskap eller andra liknande uppdrag. Det är även önskvärt att du har erfarenhet av teambaserat arbetssätt.

Bra att veta
Anställningen är tillsvidare och kan inledas med provanställning i sex månader. Förordnandet som sektionschef är tidsbegränsat i tre år.

På https://www.skatteverket.se/omoss/jobbahososs.4.18e1b10334ebe8bc80004.html kan du exempelvis läsa om vårt uppdrag och inriktning, fördelarna med att jobba hos oss och hur det går till när du söker våra jobb.

Välkommen med din ansökan!


Skatteverkets uppdrag är att bidra till att säkra finansieringen av den offentliga sektorn, bidra till ett väl fungerande samhälle och att motverka brottslighet. Vi skapar förtroende genom att vara lyhörda och ge alla ett bra bemötande. Genom att använda digitaliseringens möjligheter vill vi underlätta för privatpersoner och företag i deras vardag. Tillsammans gör vi samhället möjligt. Visa mindre